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商品訊息描述網友一致推薦

粉紅(粉灰)加上素雅的花朵呈現女主人高貴與氣質,也顯示隔熱手套不單是端熱燙碗盤的唯一用途。無論是從廚房端出的熱呼呼食物是什麼,都是對家人或親朋好友的一份愛與關懷,再加上套上這款日式和風純棉隔熱手套,讓您可以不徐不緩端出美味又可口的佳餚。

特性:

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禮物1.日式和風品味

2.內套隔熱泡棉,有效隔絕高溫

3.純棉印花布,易清洗

4.100%台灣製

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工商時報【本報訊】

書名:回到秦朝大冒險

◆作者:張述

◆出版:時報出版

◆上市日期:2016/6/21

史書中的秦朝充斥著無數恐怖傳聞,假如你想穿越到那個時代,肯定遭遇淒慘下場。作者化身「秦穿導遊」,帶你暢遊商鞅變法後的百餘年歷史,體驗形形色色的秦人生活,無論是美好、刺激,還是荒誕。

◆書名:總統的人馬

◆作者:巴柏.伍德華,卡爾.伯恩斯坦

◆出版:麥田出版

◆上市日期:2016/6/4

一次闖空門案件,吸引了記者的注意。警察抓獲五名潛入民主黨水門大廈的嫌犯,其中一名主嫌曾任職於中情局,與白宮幕僚有所關聯。伍德華開始探聽白宮的反應──原來五名嫌犯的帳戶收到一筆費用,都是來自共和黨尼克森的「總統競選連任委員會」……

◆書名:血色青銅──夏商周歷史密碼

◆作者:馬兆鋒

◆出版:龍圖騰文化

◆上市日期:2016/4/13

青銅器,是中國上古時代的重要表徵!然而,每件青銅器多是用無數的鮮血所熔鑄而成的。這究竟是一個文明的黃金時代?還是一個殘酷的血腥時代?透過件件出土的青銅器、甲骨文字等遺物,嘗試為您解開這些上古密碼,還原這段以無數鮮血所打造的青銅時代的歷史真相。

旺報【記者勵心如╱綜合報導】

大陸一線城市正面臨「人才缺」難題,近日上海市政府就業相關部門一份報告指出,有過半上海企業反映,今年上半年招聘員工比往年更困難;專家指出,不僅上海,一線城市普遍面臨人才供需失衡的問題,成為產業升級的障礙。

產業升級在實際操作中往往面對很多現實難題。根據《21世紀經濟報道》報導,上海市人力資源和社會保障局就業促進中心近日發布的報告,以隨機抽樣方式選取3532家企業為樣本展開調查,約53.3%企業反映今年上半年最後機會招聘員工比往年困難。

勞動結構無法同步

報告顯示,上海企業平均招聘滿足率為83.3%,意味16.7%的招聘需求未能及時有效滿足。且涵蓋「互聯網+」幾乎所有領域的資訊傳輸、電腦服務和軟體業,招聘滿足率較低,為77.5%。

復旦大學人口研究所副所長任遠表示,這反映2個問題,一個是特大城市對於人口的控制,可能有一些副作用反映在勞動力市場上;另一個則是勞動力市場結構調整的速度,還無法與經濟結構調整的速度相匹配。

嚴重高齡化、出生率低

上海市近期多項政策要求,2020年,控制常住人口不超過2500萬人,而2015年末,上海常住人口已達2415.68萬。而目前上海的結構性調整持續進行中,服務業比重已超過70%,戰略新興產業也受到力推,但勞動力市場發展和結構調整尚無法與此同步。

上海社科院城市與人口研究所副所長周海旺表示,人口控制下,上海需注意結構失衡問題。像戶籍人口在上海人口結構中占比較固定,也不太可能外遷,但這部分人群高齡化和出生率低等問題較明顯,導致勞動力供給大幅減少。

事實上,大陸一線城市普遍面臨勞動力人口供需失衡問題。像廣州人力資源市場服務中心的《2015年度廣州市人力資源市場供求資訊調查分析報告》顯示,近年24歲及以下的異地務工人員占比持續下降,自2009年以來降低19.9個百分點。2015年,一個求職者可對應1.48個職位,顯示廣州市勞動力供給趨緊趨勢短期難有效緩解。

周海旺並建議,在人才結構調整過程中,要加強人才培養力度,在教育尤其是職業教育方面,需要針對目前的產業結構調整改進,可根據企業需求進行訂單式的培養。培養適合產業升級的人才,同時也需引進更多合適的人才。

下面附上一則新聞讓大家了解時事

中國時報【葉德正╱新北報導】

新北市勞工局全國首創的「違法雇主查詢系統」5日上線,求職者只要輸入關鍵字,即可查詢將面試或任職的公司,過去3年違反勞動法令遭罰紀錄,在職者也可利用系統成為「吹哨者」檢舉公司,讓惡老闆無所遁形。

小美(化名)畢業後參考網路人力銀行內容,到某公司求職,沒想到通過面試後,雇主告訴她工作前幾天屬不支薪的實習階段,才驚覺受騙,直呼「早知道」就不來了。

新北市勞工局指出,目前各縣市政府均會定期公布違法雇主名單,但多以文字、圖表方式呈現,檔案分散,民眾若想知道一家公司過往裁罰記錄,得一一點開例次公告檔逐一檢視,耗時耗力,也常有疏漏。

新北市勞動檢查處長胡華泰表示,勞工局建置的系統介面設計類似Google搜尋引擎,民眾只要鍵入關鍵字,就能迅速搜尋到事業單位自2013年7月迄今所有遭到裁罰原因及違規狀況,內容包括公司名稱、負責人、違法內容,也會公布處分金額。

胡華泰說,目前這套系統建置的案件,自2013年7月迄今總計有3368筆資料,裁罰最多的案件是客運業與B2C物流業等,3年來挨罰金額以大有巴士與統聯客運並列第一,遭罰內容多是違法超時工作,罰鍰分別都達180萬元。

另,系統內容還包括雇主違反性別工作平等法的罰鍰處分,目前已有26筆資料,未來將陸續匯入違反職業安全衛生法遭處罰的雇主,方便民眾查詢使用。網址如下:。

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